最近事情很多，各个方面的，工作、家庭，工作上在现在公司待了两年，期间遇到了各种困难，也遇见了各种奇葩的人。呵呵，来到上海真的是对于人的一种磨练，各个方面的。相比较在杭州时候，太单纯了。
四月底提了离职，这个月14号就离开这家待了两年的公司，众多滋味，难以言表啊。有感激，也有失望，更多的是无奈。这样好的一家平台公司，历经两年后走到了现在的地步，不是因为外部环境的原因，更多是内部的动乱跟无方向的瞎折腾，祸起萧墙。天作孽，犹可恕。自作孽，不可活。作为一个没啥话语权的人，也就只能内心喊喊而已。
在对现在单位彻底失望之后，就想着找后路了，也面试了一些单位，有好有坏。可能随着资历的上升，也接触到了一些相对高层的人物，跟他们的沟通交流也收获了很多。下面就一一表述吧。
先谈谈老东家吧，去年年底开始就一直有电话过来，各个子公司，本来对于老东家是死了这条心的，因为气场太不合了，可能是因为自己太有自己想法了，在小公司还好，个性的人也只能生活在小点的公司或是组织相对独立的部门，大公司有其自身的运作机制，整体的机制运作过程中又带上了执行者的个人情绪，所以个体的想法会很容易磨灭在公司的文化下。毕竟这个社会能独立思考，并将付执实践的人太少太少，今天恰巧看到了CSDN对于张小龙的总结，看完之后，只叹自己为什么没有遇见这样的老大，难道将来真的只有自己创业的命？不喜欢将自己的命运交到别人手上的感觉，很不喜欢。
张小龙的七点价值观：
1.做对用户有价值的事情
2.保持我们自身的价值观，因为它会体现在我们的产品和服务中
3.保持小团队，保持敏捷
4.学习和快速迭代比过去的经验更重要
5.系统思维
6.让用户带来用户，口碑赢得口碑
7.思辨胜于执行
看着都是很虚的话，但是句句都是箴言，很实在的话，每一点都能让自己产生共鸣，哎….
具体的解释我就不废话了，原文在：http://www.csdn.net/article/2014-05-07/2819654-WeiXin-Group-zhangxiaolong
回到原来的主题吧，后来熬不住就又回老东家面试去了，面试的过程还是一如既然的风格，各种洗脑满天飞，时不时冒出一句，为了伟大的理想。怎么让人感觉一点文革时候的气息呢。偌大的一个公司也变的越来越小气，连来回报销车费都能找各种理由给推脱。
第二家也算是业内知名公司，在旅游、酒店预定行业的老大，去这家是因为组内的一个同事去面试，跟我提了下，就想着去见识下传说中的企业。虽然也给了offer，但是感觉很失望，从进入接待到面试过程，各个环节都在告诉我这个公司太乱了，面试过程中一些东西更是让人感觉这家公司的积累实在太少，后来面到boss级别人物，才知道是boss喜欢问这些问题，然后所有的底下人员都问这些问题：官僚，媚上。
最让人感觉无奈的还是这个boss，看样子五十多岁了，自己介绍是从硅谷回来，但是一些对于知识的更新实在太慢，可能是由于年龄的关系很难跟一线的人员一样去聊事情，这个也倒还可以理解，但是最难理解的还自我感觉良好的去评价一些东西，无语啊！从我这个有点理想主义者的角度来看，这个公司脱离不了被收购的命运，后来也传出要抱百度大腿的消息。
第一家是抱着回老家的想法去的，第二家纯粹是当面试练手，自己也没在意。考虑第三家的原因是想自己买房，但是钱不够，回老家的话，现金的积累太慢，就当在上海找下看看能不能加快自己的速度，所以算是用心去聊的，公司是国内最早的一波互联网公司，老板在最风光的时候做到了中国首富，起家是靠游戏，不过现在有点没落了。
来来回回去了三次，面了两个部门的老大，和最后的CEO，技术上感觉还行，CEO人也很聪明，对方也给了足够的诚意，来的话部门随意你调，想去什么部门你自己考虑，待遇这块上也算是给力吧。唯一的顾虑是在业界的口碑太差，差到没人愿意去，这个也让人一直斟酌。若是没有好的单位的话，应该会去这家，因为跟他们CEO聊的很开心。
第四家是以前老大的邀请，他去了一家国内最大的保险集团，集团决定成立一家新的子公司做一个全新的领域，近日在招兵买马，准备大干一番。熬不过他的面子，就去看了看。
公司的中高层基本都是原本老东家的人，CPO,CTO,技术总监都是，技术面还是比较难的，因为水准是老东家人的水准。基本聊的还可以，后来反馈技术面没问题，但是要价太高了，搞的我挺郁闷，一家公司到底是应该为候选人的年龄付费还是为背景学历付费，还是为技术能力付费。大多数公司一般把年龄和学历背景放在比较重要的位置上，而这些公司只所以如此因为他们自身没有甄别候选人技术的能力，只能通过一些款款条条来限定，再加上写所谓的智商测试，现在的单位也是如此。这个社会就是这样，我也就只能无语了。
还有一些创业公司，具体就不详表了.
每个人都是需要为自己的选择买单，两年前自己看的是未来，现在自己更多看的是现在，一个公司的未来如何更多影响的是高层，越是底层的人员，影响越是减弱，所以当你还是一个底层人员的时候，放在首要的是自己现在的利益，而不是长远的利益，现在国内公司的公司都大谈期权，不靠谱，忽悠人！但是那些才几个人的创业公司你可以考虑未来，到了一定规模的公司后，更多的还是考虑现在吧。
最后一点：抱团才是王道，要把自己置身与某个利益集团中。
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